体验式内训课程:创新赢家

2015-11-20 14:13| 发布者: admin| 查看: 343| 评论: 0

【文章导读】:准备,开始……发挥创造力!这听起来有点傻,但这正是我们今天期望自己的员工做到的。根据需要发挥创造力,创造出更好的解决方案和新鲜的创意,就是现在。 每个公司都在寻找如何让自己在未来得以生存和繁荣之道。而我们绝对需要却往往失之交臂的事物就是一种可以反复实践的方法,它能帮助我们根据需要来催生创造力,这就是我们所说的创新能力。 创新课程包含两套国际上非常有名并广泛应用的,由爱德华?德博诺创造发明的方法——六顶思考帽?和水平思考?。通过学习这些思考工具,学员们可以改善沟通技巧,产生更多创意,减少冲突并提高团队绩效。

     准备,开始……发挥创造力!这听起来有点傻,但这正是我们今天期望自己的员工做到的。根据需要发挥创造力,创造出更好的解决方案和新鲜的创意,就是现在。

    每个公司都在寻找如何让自己在未来得以生存和繁荣之道。而我们绝对需要却往往失之交臂的事物就是一种可以反复实践的方法,它能帮助我们根据需要来催生创造力,这就是我们所说的创新能力。
    创新课程包含两套国际上非常有名并广泛应用的,由爱德华?德博诺创造发明的方法——六顶思考帽?和水平思考?。通过学习这些思考工具,学员们可以改善沟通技巧,产生更多创意,减少冲突并提高团队绩效。 
学员将学会:

期待变革,并且为未来做好准备(创新层面)

挑战反思现状

培养创新意识

找出优先考虑的事项并设立相应的目标,然后集中焦点进行思考

学习如何将概念转化为创意,再将创意转化为可行的解决方案

决策并分析确认相关资源

高效高质量的实施(执行层面)

学习如何在有限的时间和预算下,完成工作计划

整合优化资源配置

对结果负责

培训将取得立竿见影的突出效果,它将使你的公司充满活力。



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握手

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